招商银行大堂经理(招商银行行长站大堂)

任何工作都会有压力招商银行大堂经理大堂助理基本上都签署劳务派遣合同基本底薪不高，但办理信用卡等都会有奖励的，会有饭贴等补贴，过节会发购物卡不是正式编制，总的收入相对一般，和理财经理等正式编制的收入没法。

大堂经理主要是热情文明地对进出网点的客户迎来送往，从客户进门时起，大堂经理应主动迎接客户，询问客户需求，对客户进行相应的业务引导另外，客户经理的职责包括全面了解客户需求并向其营销产品争揽业务，同时协调和组织。

大堂经理1大堂经理活比较轻松，信贷部比较累2大堂经理工资待遇要高于信贷部3提升机会大堂经理要多于信贷部。

6771元哈尔滨，别称冰城，黑龙江省辖地级市，其中大堂经理平均工资为6771元月，哈尔滨地处中国东北地区东北亚中心地带，是中国东北地区北部政治经济文化中心，被誉为欧亚大陆桥的明珠。

1协助银行大堂经理对大堂工作事务进行管理，对违反银行服务标准的行为进行制止与纠正2了解客户需求，及时引导客户，为其提供交易服务，保证客户的合理要求得到受理和解决3指导并鼓励客户使用自助服务渠道，进而疏导柜台前。

招商银行大堂经理的职责1迎送客户2热情文明地对进出网点的客户迎来送往，3从客户进门时起，大堂经理应主动迎接客户，询问客户需求，对客户进行相应的业务引导 4业务咨询热情诚恳耐心准确地。

左右，要根据地方银行的效益而定入编就是你进到平安这个平台了，合格后就是这里的正式员工了。

俩三年个人接触到招商银行的大堂经理助理是劳务派遣的在招行工作了23年了，没看到转成正式有编制的机会，就换银行了虽然还是没有正式编制需要较强的学习能力，大堂要面对各种各样的客户以及解答各种各样的。

石家庄招商银行大堂经理助理没有周末双休招行周末是营业的，有的网点周六有的周日营业，有的大行周末两天都营业，只能周一到周五串休一天。

晋升机会很小，不要去做大堂经理，有关系的人多得是，如果真的关系够硬，直接就可以去做柜台了银行内最好的岗位是内部的，比如信贷，结算一类的。

上到70岁，下到30岁只要熟悉专业知识具备了专业知识才能对发生的问题有基本的判断能力，有处理突发事件的能力年龄在上到70岁，下到30岁就可以当招商银行大堂经理。

大堂经理基本任务是维持好大堂里的秩序，然后要分流客户，为客户解答问题，指导客户使用自助机具等等具体任务要看上级怎么分配给你。

首先，不是正式，而是聘用，合同期一般为3年 薪资是与你的工作能力息息相关的，基本工资不会太高，主要是绩效工资那时比较可观的 福利待遇与工作的不断升级无关，较好 工作时间与强度适中 如果你自信你的。

不是想泼冷水大堂经理都是外聘的，想转正很难只能说说能门柜转正的要求，基本上跟大堂差不多吧会计从业资格银行从业资格是必须的本科以上金融专业学历或银行从业经验3年以上有一定客户资源答毕。

你和谁签订的劳动合同，你就是谁家的员工，尽管你给招商银行工作但你属于外包公司的，这就是招商银行规避人员多的一个方法也给你们的钱少，可以不管你的发展前途。

解答客户问题是主要的，再一个协调客户和柜员的关系，比如发生争执了，你就要上去起到润滑剂的作用，当然是天天站着。